职场中的绿茶 职场中的绿茶台是什么意思

　　

职场中有哪些绿茶婊

　　初入职场的你，遇见一位化着精致淡妆、容貌姣好、说话得体的同事，立刻被她的气场所折服，拜倒在其魅力下。殊不知耀眼的光环背后隐藏着虚伪、冷血、阴险、势利、不择手段?她们热爱背后捅刀，她们所使的招式大多为：笑里藏刀、顺水推舟、移花接木、或是职场必杀技“好忙啊~”。她们就是大名鼎鼎的职场“绿茶婊”！如何应对她们的各路招式，且看我教你一一化解。

　　心如止水，不要八卦任何人的事情，特别是跟绿茶婊在一起的时候。

　　乾坤大挪移，绿茶婊很容易抓别人一些小事，大势宣扬，这时候你应该机智转移话题

　　按兵不动，绿茶婊喜欢抹黑不同的人，有些脾气的很容易就上当。你千万不能上当，听听就行了

　　信手拈来，绿茶婊总是“很忙”。永远都是上班到天明。

　　其实，每个职场都有这种搬弄是非挑拨离间的人。如何远离他们就看个人修为了。万变不离其宗的是：不要轻易动怒。

　　职场中可能会遇到一些自己不喜欢的同事，觉得他们身上有些不良标签自己接受不了，但是作为同事，还是要学会怎么与这类同事相处：

　　一、嫉忌型同事，当别人获得比自己更优越的地位、荣誉、奖励等,他们就会表现出强烈的不满,并用言语或行动进行讽刺。这部分人见不得别人比自己好,喜欢怀疑和猜测他人,。应对之道：肯定他们的才能,这是软化对方嫉妒心理的第一个环节；加强联系、密切情感,当他们发现你的成就是建立在辛苦努力的基础上时,比较一下自己的付出,内心自然就会平衡许多；不要炫耀自己的成绩,适当的时候让他们参与到你的项目,给他们一些可以获得成就感的事情做。

　　二、逆反型同事，他们就爱跟别人对着干，不为什么，就是喜欢拧巴。爱抵触、容易厌烦，对人过分热情或生硬，要对方去做她不喜欢做的事情。应对之道：寻找他们产生逆反的原因,只有找到不配合的原因才能对症下药。使用逆向思维让这类同事完全展露对你的不满不反叛，让他来个自我揭露。

　　三、自负型同事。强烈以自我为中心，藐视别人。他们有很强的优越感,平时的工作表现不见得有多好，行为上很清高，不主动和别人进行交流。应对之道:沟通时认真思考自己的观点，检查一下是否完整和全面,不然就会变成对方的靶子。他们过于自信,看不到别人的优点和长处,缺乏学习精神。为了更好的沟通,我们可以适时地提醒，让他们广开言路，在自负型同事面前要把自己的实力展现出来，充满自信，这样沟通可能会更顺畅。

　　四、报复型同事。他们的报复心很强,一旦受到一些刺激，就会做出激烈的对抗性行为。他们通常忍受不了批评和指责；对别人发泄自己的不满；采用诽谤、侮辱等言语；心胸狭窄,对其他同事抱有敌意。应对之道:以和为贵,可以用情感和关爱来感化这类同事,让他们知道你是关心他们，而不是要和他们为敌,尊重是起码和必要的,千万不要出现侮辱和攻击的言行，要让矛盾最小化。

　　五、世故型同事。对人不真诚、不可靠，难以接近。他们通常圆滑势力、见风使舵、虚情假意,对人很不诚实。应对之道:与他们沟通时,要始终保持清醒、不露声色,在他们面前发言或交谈时要注意使用适当的语言,避免被其利用。同时要跟他们保持一定的距离,做到交往有度。

　　

职场怎么对付绿茶

　　我觉得遇到职场绿茶（不分男女），要么怼回去，要么走人。

　　每个人从工作开始都会遇到绿茶，和这类人共事真的会耗费自身的能量，一不小心自己也会变成邪恶本身~

　　如果你是女王型的，或者霸气十足，就可以怼回去，这种人一般都只会背地里搞小动作，表面怂包一个，只会欺负职场新人。一旦被警告都会老实一阵或者屈服于你的淫威不敢作妖。大家都是出来工作挣钱实现梦想价值的，凭什么被这种人阻碍了脚步。

　　如果你天生不带气场，不会对付这类人，又在这种环境中呆的极其痛苦，走人吧~

　　这已经不是在一个单位呆一辈子的年代了，你是金子总会有人发现你。而且，一个单位任由绿茶兴风作浪，可见这个单位的领导或者高层的水平也不咋地。

　　工作时间在人生中这么长为什么不选择一个可以让自己全心投入，哪怕只是安心挣钱的环境呢？

　　我曾经也被绿茶叨扰过，但是这种人的下场一般都不会太好，这位绿茶因为工作的事情害怕承担责任灰溜溜的走了。

　　也许有人看完会说，现在工作这么难找，有个工作就不错了，绿茶无所谓了，总比饿肚子强。当然，这种说法也是对的，人总要先把经济基础打好，才能构建自己的上层建筑。总之，希望大家不要变成邪恶本身，每天拥有正向生活！

　　

什么是职场绿茶如何鉴别

　　不知道什么时候绿茶不是指饮料，而是用来形容表面上无辜但有心机的人。在生活，感情中遇到绿茶已经让人心痛。以力量集中悲愤，努力工作赚钱的时候，没想到单位里也有绿茶。大家安静努力赚钱不好吗。职业感茶老师，教你如何识别周围的职场绿茶。工作中有什么绿茶。背后插类型，每个人心里都有一个理想的工作，大家各司其职，团结友爱，共同进步。

　　现实是，将某人的地方称为江湖是不可避免的计算。如果有利益关系，至少能安慰自己是没办法的。最害怕的是没有理由的恶意。表面上，你们像一家人一样亲近，是无话可说的好朋友，一起做救助者，不要太高兴同事。但是你可能不知道什么时候被“出售”，领导、同事认为你是“坏人”，疏远你，即使有好机会也不会想起你。不一定关乎利益，但看不到你比他好。

　　工作场所还有另一种绿茶，他们自己没有能力做好工作，就抢占别人的功劳，达到自己的目的。如果你选择默默忍受，就只能和他意气风发，一个人躲在一边放声大哭。如果你选择暴露，又觉得自己斤斤计较，对方可能会想办法用语言使你变得无能为力。熬夜努力的自己所取得的成果被别人几句话夺走了，不用说有多委屈。

　　特别是对方受到领导称赞，你被讨厌的瞬间。看到对方得意的脸，真想跑去打人。但是事实上，遇到这样的人，大部分人都会默默地选择忍受，真的受不了，所以决定离开。工作场所有人喜欢在领导面前展示自己。领导说什么都要立即附议，提出必须实施的想法。有人提出异议，在领导和同事面前对方说“思考困难，不想解决”，就好像对方因为害怕麻烦而反对一样。